A.退休金數(shù)量、退休年齡
B.退休年齡、退休后的生活方式和水平
C.退休后消費(fèi)支出結(jié)構(gòu)、退休年齡
D.退休后收入來源、退休后生活質(zhì)量要求
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A.上升;實(shí)際
B.上升;名義
C.下降;實(shí)際
D.下降;名義
A.更多
B.更少
C.不變
D.不確定
A.5%
B.8%
C.9%
D.10%或7%
A.投資規(guī)劃
B.退休養(yǎng)老規(guī)劃
C.風(fēng)險(xiǎn)管理規(guī)劃
D.銀行儲(chǔ)蓄存款規(guī)劃
A.退休養(yǎng)老規(guī)劃是個(gè)人理財(cái)規(guī)劃中不可缺少的部分
B.預(yù)期壽命的延長(zhǎng),凸顯了退休養(yǎng)老規(guī)劃的必要
C.合理而有效的退休養(yǎng)老規(guī)劃,通常可以滿足退休后漫長(zhǎng)生活的支出需要,但不能抵御通貨膨脹的影響,更不能顯著的提高個(gè)人的財(cái)富水平
D.社會(huì)保障和養(yǎng)老金資金緊張的現(xiàn)狀使個(gè)人更需要在年輕時(shí)積累退休養(yǎng)老金
A.企業(yè)的年金收入
B.國(guó)家的社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)
C.個(gè)人儲(chǔ)備的退休養(yǎng)老基金
D.房產(chǎn)變現(xiàn)收入
A.220000;8333
B.220000;3118
C.32071;8333
D.32071;3118
A.收益最大化原則
B.盡早性原則
C.謹(jǐn)慎性原則
D.平衡原則
A.當(dāng)預(yù)期投資回報(bào)率越高時(shí),客戶需要籌備的養(yǎng)老金金額就越多
B.由于退休規(guī)劃中投資方式的風(fēng)險(xiǎn)不宜過大,所以對(duì)投資回報(bào)率的預(yù)期也不應(yīng)過高
C.過高估計(jì)投資回報(bào)率,有可能導(dǎo)致達(dá)不到養(yǎng)老金的累積目標(biāo)
D.隨著客戶的年齡逐漸增大,投資風(fēng)格總體應(yīng)趨于穩(wěn)健,應(yīng)該避免風(fēng)險(xiǎn)過大的投資行為
A.壽命長(zhǎng)短
B.教育背景
C.性別差異
D.退休年齡
E.通貨膨脹率
最新試題
基本養(yǎng)老金支付水平的影響因素是()(1)本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資(2)家庭需要贍養(yǎng)的人數(shù)(3)當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠ぴ缕骄べY(4)個(gè)人賬戶積累(5)企業(yè)年金的給付水平
退休者抵御通貨膨脹的辦法,就是維持一個(gè)持續(xù)()的()收入。
社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)的目的是對(duì)勞動(dòng)者退出勞動(dòng)領(lǐng)域后的基本生活予以保障,這一原則更多地強(qiáng)調(diào)社會(huì)公平性。一般而言,低收入人群基本養(yǎng)老金替代率(指養(yǎng)老金相當(dāng)于在職時(shí)工資收入的比例)()
下列不屬于退休養(yǎng)老金的主要投資方式的是()
馬先生今年50歲,計(jì)劃10年后退休。已知投資回報(bào)率一直為6%,通脹率為3%。假設(shè)馬先生的預(yù)期壽命為80歲,目前年開支額為10萬元。那么當(dāng)馬先生目前持有的生息資產(chǎn)的現(xiàn)值為100萬元和80萬元時(shí),其養(yǎng)老金的缺口分別為()。
基礎(chǔ)養(yǎng)老金由當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY和()共同決定。
客戶在制定退休養(yǎng)老規(guī)劃之前往往都對(duì)自己的退休養(yǎng)老生活有一定的認(rèn)識(shí)和打算,但是,客戶的理解和認(rèn)識(shí)有一些是不夠科學(xué)、合理的,理財(cái)師要及時(shí)發(fā)現(xiàn)客戶的不準(zhǔn)確的理念并且加以提示,幫助客戶樹立正確的退休養(yǎng)老規(guī)劃理念。下列屬于客戶對(duì)退休養(yǎng)老生活的科學(xué)理解的是()
《國(guó)務(wù)院關(guān)于完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的決定》(國(guó)發(fā)[2005]38號(hào))對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)的計(jì)提方法進(jìn)行了改革,規(guī)定“新人”退休時(shí)的基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)以()為基數(shù),繳費(fèi)每滿1年發(fā)給1%。
隨著人口老齡化、就業(yè)方式多樣化和城市化的發(fā)展,現(xiàn)行企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度顯現(xiàn)出一些與社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展不相適應(yīng)的問題。在充分調(diào)查研究和總結(jié)過去20年來養(yǎng)老保險(xiǎn)改革經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,國(guó)務(wù)院2005年12月發(fā)布《關(guān)于完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的決定》。這次計(jì)發(fā)辦法改革,采取()的方式來設(shè)計(jì)。
退休目標(biāo)是指人們所追求的退休之后的一種生活狀態(tài)。確定退休目標(biāo)需要客戶決定()