A.停走抽法
B.探索抽樣法
C.變量抽樣法
D.屬性抽樣法
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A.項目均從變動最小的層次中選取
B.項目選中的機率與其貨幣價值成比例
C.總體中的項目被選中的機會是均等的
D.總體中各層次均有相同數(shù)量的項目被選取
A.變大
B.變小
C.不變
D.無法決定
A.記錄的賬面值與審定值大致成比例
B.在賬面值與審定值之間存在大量可察覺差異時
C.賬面值與審定值之間可察覺的差異與賬面值成比例
D.不知道某些存貨項目的明細分類賬余額
A.不知道某些個別存貨項目的明細分類賬余額
B.在單個賬面值與審定值確定沒有差異時
C.在賬面值與審定值存在大量不成比例的差異時
D.賬面值與審定值之間可察覺的差異與賬面值成比
A.測試應付賬款余額
B.無法累積處理總體商品
C.希望從樣本中發(fā)現(xiàn)幾處重大錯誤
D.檢測總體是否被高估
A.適應
B.妥協(xié)
C.協(xié)作
D.回避
A.報告對管理層進行批評的重大審計發(fā)現(xiàn)
B.由于被審計實體的行為引起的不確定性與風險,需要擴展審計項目
C.初始抽樣結果顯示存在極大的舞弊可能性,需要擴展審計程序
D.在準備最終審計報告前,和被審計人一起復核重大審計發(fā)現(xiàn)
A.直線職能制組織
B.戰(zhàn)略業(yè)務單位
C.中央集權化組織
D.矩陣式組織
A.“頭腦風暴”
B.德爾菲技術
C.群體思考
D.名義群體技術
A.關注特定的行為
B.進行私下反饋
C.對受眾可控的行為進行直接的否定性的反饋
D.安排好反饋時間
最新試題
針對屬性測試中的樣本抽樣,審計師應當關注可信度、預期精度,以及以下哪一項()
通過與資料錄入人員面談,內部審計師識別出該系統(tǒng)中存在重大缺陷。審計師應采取以下哪項措施:()
業(yè)務的最后溝通強調了薪金支付部門的缺陷,并提出了糾正活動的建議。這對公司的以下哪類人員最有用()
針對制造商廢料處理職能的經(jīng)營審計報告應當著重分析()
資產(chǎn)維修記錄可以被視為恰當?shù)某闃涌傮w的前提是,審計目標是為了確認()
依據(jù)專業(yè)實務框架(PPF),以下哪項是業(yè)務的最后溝通(審計報告)中所最小程度要求的部分?() Ⅰ.背景信息;Ⅱ.業(yè)務約定目標;Ⅲ.業(yè)務約定范圍;Ⅳ.業(yè)務約定結果;Ⅴ. 總結。
以下哪種情況最有可能向委托人(業(yè)務約定客戶)提交中期書面報告()
以下的點狀圖說明了什么()
為了對屬性抽樣的結論進行評價,必須首先明確()
編制工作底稿摘要可以用于()