A.目標(biāo)管理理論尚未普及和宣傳
B.適當(dāng)?shù)哪繕?biāo)不易確定
C.目標(biāo)是長(zhǎng)期的
D.不靈活
E.難以進(jìn)行成果評(píng)價(jià)
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A.強(qiáng)制管理
B.政治管理
C.自我控制
D.價(jià)值管理
A.20世紀(jì)50年代后期出現(xiàn)于美國(guó)
B.20世紀(jì)80年代后期出現(xiàn)于美國(guó)
C.20世紀(jì)50年代后期出現(xiàn)于德國(guó)
D.20世紀(jì)50年代后期出現(xiàn)于日本
A.越短
B.一般
C.越長(zhǎng)
D.不變
A.贊成
B.了解
C.服從
D.參與
A.信任
B.監(jiān)督
C.強(qiáng)迫
D.能力
A.主管人員
B.被管理者
C.管理組織
D.下級(jí)
A.泰羅
B.梅奧
C.德魯克
D.韋伯
A.定性化
B.定量化
C.依靠數(shù)字
D.詳細(xì)說(shuō)明
A.判斷性決策
B.經(jīng)營(yíng)決策
C.執(zhí)行過(guò)程
D.排列組合
A.目標(biāo)越多越好
B.目標(biāo)并非越多越好
C.主要目標(biāo)只有一個(gè)
D.輔助目標(biāo)越多越好
最新試題
下列哪個(gè)原理要求在計(jì)劃工作中選擇合理的期限,進(jìn)行長(zhǎng)計(jì)劃短安排()
所謂目標(biāo)網(wǎng)絡(luò)是指目標(biāo)與目標(biāo)之間()
許諾原理中的許諾越大,所需的時(shí)間()
改變航道原理是使以下工作具有應(yīng)變能力()
在目標(biāo)管理過(guò)程中,為了使有關(guān)人員對(duì)其目標(biāo)有較好的理解,并具有責(zé)任感,需要使他們()制訂目標(biāo)
對(duì)主管人員來(lái)說(shuō)計(jì)劃工作中最主要的原理是()
計(jì)劃工作的原理包括()
使組織目標(biāo)能夠被考核的方法包括()
使目標(biāo)能夠考核的最方便的方法就是()
目標(biāo)管理在美國(guó)出現(xiàn)的時(shí)間是()