您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.超額勞動(dòng)報(bào)酬
B.增收節(jié)支的勞動(dòng)報(bào)酬
C.休息時(shí)的補(bǔ)貼
D.節(jié)假日的生活消耗E.除工資外的其它款項(xiàng)
A.補(bǔ)償職工特殊勞動(dòng)消耗
B.補(bǔ)償額外的勞動(dòng)消耗
C.因其他特殊原因支付給職工的津貼
D.為了保證職工工資水平不受物價(jià)影響支付給職工的物價(jià)補(bǔ)貼
E.提留各種公積金
A.職工養(yǎng)老保險(xiǎn)
B.失業(yè)保險(xiǎn)
C.醫(yī)療保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)
D.計(jì)劃生育保險(xiǎn)
E.住房公積金
A.停工工日數(shù)
B.曠工
C.遲到
D.早退
E.公假
A.病假、事假
B.探親假、婚喪假
C.工傷假、產(chǎn)假
D.年假
E.公假
A.《工程資料管理》
B.《建設(shè)行政主管部門資料管理》
C.《勞務(wù)分包單位管理》
D.《勞務(wù)人員管理》
E.《勞務(wù)人員工資管理》
A.保管
B.變?cè)?br />
C.隱匿
D.銷毀
E.偽造
A.“農(nóng)民工學(xué)校”組織機(jī)構(gòu)及人員名單
B.“農(nóng)民工學(xué)校”管理制
C.農(nóng)民工教育師資隊(duì)伍名錄及證書、證明
D.“農(nóng)民工學(xué)校”培訓(xùn)記錄
E.“農(nóng)民工學(xué)校”,上級(jí)政府行政主管部門領(lǐng)導(dǎo)名單
最新試題
本案中如果勞務(wù)公司確實(shí)無(wú)力支付工人工資,可以由()解決。
下列屬于礦渣硅酸水泥的主要特性是()。
《社會(huì)保險(xiǎn)行政爭(zhēng)議處理辦法》規(guī)定,下列()情況下公民可以直接向勞動(dòng)保障行政部門申請(qǐng)行政復(fù)議。
普通混凝土按照用途分類包括()。
本案中的勞務(wù)分包合同中合同價(jià)款的確定方式屬于()。
信訪工作調(diào)查的步驟首先應(yīng)進(jìn)行()。
稅后利潤(rùn)的分配原則不包括()。
企業(yè)內(nèi)部規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律往往是勞動(dòng)合同行使()的主要工具之一。
人力資源管理的()理論思想是必須實(shí)行強(qiáng)制手段,進(jìn)行嚴(yán)格的領(lǐng)導(dǎo)和控制。
調(diào)解委員會(huì)調(diào)解勞務(wù)糾紛的期限為()。