A.穩(wěn)定期
B.持續(xù)期
C.波動期
D.變化期
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A.Es>1
B.Es<1
C.Es>0
D.Es<0
A.摩擦性失業(yè)
B.技術(shù)性失業(yè)
C.結(jié)構(gòu)性失業(yè)
D.季節(jié)性失業(yè)
A.女性勞參率呈上升趨勢
B.老年人口勞參率呈下降趨勢
C.20~24歲年齡組的人口勞參率下降
D.15~19歲年齡組的人口勞參率下降
E.25~55歲年齡段男性成年人口無顯著的趨勢性變化
A.勞動力市場是社會生產(chǎn)得以進行的前提條件
B.勞動力與工資的交換行為只能是一種等價交換
C.勞動力市場的勞動交換決定了勞動力的市場價值
D.勞動力市場交換是具有最高效率、消耗最低費用的最經(jīng)濟的形式
E.薪資福利保險是實現(xiàn)和決定勞動力市場交換行為的必要手段
A.減少政府購買
B.提高稅率
C.增加公共工程開支
D.降低貼現(xiàn)率
E.減少政府轉(zhuǎn)移支付
A.變動稅率
B.調(diào)整政府購買水平
C.公開市場業(yè)務(wù)
D.調(diào)整政府轉(zhuǎn)移支付水平
E.調(diào)整貨幣供應(yīng)量
A.福利支付以勞動為基礎(chǔ)
B.法定性
C.企業(yè)自定性
D.靈活性
E.公平性
A.充分就業(yè)
B.同質(zhì)勞動力獲同樣工資
C.體現(xiàn)工資差異
D.勞動力資源的最優(yōu)分配
E.增大工資總額
A.信息障礙
B.體制障礙
C.市場缺陷
D.人為障礙
E.經(jīng)濟滯后
A.女性教育水平提高
B.勞動法日益完善
C.制度勞動時間縮短
D.人口出生率下降
E.科學(xué)技術(shù)不斷進步
最新試題
由于經(jīng)濟結(jié)構(gòu)的變動,造成勞動力供求結(jié)構(gòu)上的失衡所引致的失業(yè)稱為()。
收入差距的衡量指標是()。
勞動力需求的自身工資彈性是()變動對工資率變動的反應(yīng)程度。
關(guān)于均衡國民收入的公式,不正確的是()。
按要素類別分配社會總產(chǎn)品或收人稱為()。
計時工資不包括()。
一般而言,正常的收入差距范圍的基尼系數(shù)水平是()。
對摩擦性失業(yè)表述正確的是()。
()模型揭示了勞動力市場的基本功能。
在勞動經(jīng)濟學(xué)的研究方法中,()是認識客觀現(xiàn)象,向人們提供實在、有用、確定、精確的知識的方法。