A.以王某嚴重違反規(guī)章制度為由，終止與王某的勞動合同
B.以王某不能勝任工作為由，終止與王某的勞動合同
C.解除與王某的勞動合同，但須提前30日以書面形式通知，或額外支付一個月的工資
D.解除與王某的勞動合同，并無須向王某支付經(jīng)濟補償金。
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A.按照當?shù)刈畹凸べY標準支付
B.按照本單位職工的平均工資支付
C.參照本單位相同崗位勞動者的勞動報酬支付
D.參照本單位集體合同規(guī)定的勞動報酬支付
A.小黃可依法享受工傷待遇，不受合同中3萬元的限制
B.小黃違反操作規(guī)程，不應(yīng)享受工傷待遇
C.小黃違反操作規(guī)程，公司可在3萬元之內(nèi)酌情賠償
D.小黃按照合同約定，可獲得3萬元賠償
A.孫某另謀高就是勞動力自由流動，無須賠償
B.孫某應(yīng)償還科技公司30000美元
C.孫某應(yīng)償還科技公司35000美元
D.孫某應(yīng)償還科技公司35000美元，并支付違約金15000元人民幣
A.1個月
B.2個月
C.3個月
D.6個月
A.該企業(yè)需提前30日向工會或全體職工說明情況，聽取工會或者職工的意見
B.該企業(yè)的裁員方案應(yīng)經(jīng)工會審批
C.該企業(yè)因經(jīng)營發(fā)生嚴重困難，無需向被裁減的人員支付經(jīng)濟補償
D.該企業(yè)裁減人員時，應(yīng)優(yōu)先留用與本*單位訂立勞動合同的殘疾人
A.試用期
B.培訓項目
C.保守秘密
D.社會保險
A.2個月
B.3個月
C.4個月
D.6個月
A.60%
B.70%
C.80%
D.90%
A.合情合理的原則
B.等價有償?shù)脑瓌t
C.傾斜保護的原則
D.平等自愿的原則
A.提供崗位津貼
B.提供交通費補貼
C.提供最低生活保障
D.減免稅費
最新試題
下列關(guān)于年休假說法正確的是（）。
小軍今年17歲，初中畢業(yè)后因家庭經(jīng)濟困難輟學打工。以下關(guān)于小軍的特殊保護的說法，正確的是（）。
下列關(guān)于勞動安全衛(wèi)生的說法，正確的是（）。
根據(jù)《勞動法》關(guān)于勞動者的工作時間、休息休假的規(guī)定，下列說法正確的有（）。
下列關(guān)于勞動者提前解除勞動合同的描述不正確的是（）。
根據(jù)《就業(yè)促進法》，下列就業(yè)援助措施中，屬于應(yīng)對就業(yè)困難人員的是（）。
勞動爭議仲裁委員會收到仲裁申請之日起（）日內(nèi)，認為符合受理條件的，應(yīng)當受理，并通知申請人；認為不符合受理條件的，應(yīng)當書面通知申請人不予受理，并說明理由。
勞動合同訂立的原則包括（）。
李靜在某日用化學品公司工作5年，后因工作中機器設(shè)備發(fā)生意外事故，被化工原料燒傷，住院治療花費巨大，與工廠協(xié)調(diào)工傷醫(yī)療費未果，通過勞動爭議調(diào)解組織調(diào)解。關(guān)于此案例下列說法不正確的是（）。
2008年1月1日趙某與某企業(yè)訂立一份勞動合同，雙方約定趙某每天的工作時間為上午八時至十二時，一周工作五天，工資每小時五十元，合同期限為一年，關(guān)于雙方的勞動合同，下列說法正確的是（）。