A.會計(jì)師事務(wù)所應(yīng)當(dāng)明確質(zhì)量控制制度的最終責(zé)任
B.會計(jì)師事務(wù)所質(zhì)量控制制度僅對注冊會計(jì)師執(zhí)行審計(jì)業(yè)務(wù)提出要求
C.質(zhì)量控制制度只能合理保證注冊會計(jì)師出具適合具體情況的報(bào)告
D.質(zhì)量控制制度不僅規(guī)范會計(jì)師事務(wù)所接受客戶關(guān)系，同時(shí)規(guī)范保持具體業(yè)務(wù)
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A、項(xiàng)目質(zhì)量控制復(fù)核不可以代替項(xiàng)目合伙人的責(zé)任
B、注冊會計(jì)師業(yè)務(wù)咨詢形成的記錄屬于事務(wù)所的工作底稿，無須經(jīng)被咨詢者認(rèn)可
C、意見分歧問題未得到解決，項(xiàng)目合伙人可以應(yīng)時(shí)間要求先行出具報(bào)告
D、確定復(fù)核人員的原則是，由項(xiàng)目組內(nèi)經(jīng)驗(yàn)較多的人員復(fù)核經(jīng)驗(yàn)較少的人員執(zhí)行的工作
A.對業(yè)務(wù)質(zhì)量承擔(dān)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任
B.相關(guān)職業(yè)道德要求
C.客戶關(guān)系和具體業(yè)務(wù)的接受與保持
D.業(yè)務(wù)執(zhí)行
A、會計(jì)師事務(wù)所的規(guī)模
B、分支機(jī)構(gòu)的數(shù)量及分布
C、會計(jì)師事務(wù)所業(yè)務(wù)和組織結(jié)構(gòu)的性質(zhì)及復(fù)雜程度
D、人員和分支機(jī)構(gòu)的權(quán)限
A、需要考慮獨(dú)立性和客觀性的情形
B、擬執(zhí)行工作的時(shí)間
C、需要具備的經(jīng)驗(yàn)、專業(yè)知識和技能
D、業(yè)務(wù)類型、規(guī)模、重要程度、復(fù)雜性和風(fēng)險(xiǎn)
A.如果可行，不由項(xiàng)目合伙人挑選
B.在復(fù)核期間不以其他方式參與該業(yè)務(wù)
C.不代替項(xiàng)目組進(jìn)行決策
D.確保不存在可能損害復(fù)核人員客觀性的其他情形
A.在不發(fā)股票，且經(jīng)營效率和財(cái)務(wù)政策不變的前提下，股東權(quán)益增長率等于上年可持續(xù)增長率
B.銷售按可持續(xù)增長率增長時(shí)，負(fù)債與股東權(quán)益的增長比例相同
C.如果某一年不發(fā)股票，且經(jīng)營效率和財(cái)務(wù)政策與上年相同，則本年的實(shí)際增長率等于上年的可持續(xù)增長率
D.可持續(xù)增長率等于權(quán)益凈利率乘以利潤留存率
A、所有的上市實(shí)體報(bào)表審計(jì)業(yè)務(wù)及符合標(biāo)準(zhǔn)的其他業(yè)務(wù)以外的業(yè)務(wù)可以不執(zhí)行項(xiàng)目質(zhì)量控制復(fù)核
B、小型會計(jì)師事務(wù)所可以聘請外部人員來實(shí)施項(xiàng)目質(zhì)量控制復(fù)核
C、事務(wù)所委任一名剛畢業(yè)的會計(jì)專業(yè)大學(xué)生擔(dān)任項(xiàng)目質(zhì)量控制復(fù)核人員
D、對于項(xiàng)目中遇到的關(guān)鍵事項(xiàng)，項(xiàng)目質(zhì)量控制復(fù)核人員直接對其進(jìn)行決策
A、1
B、2
C、3
D、4
最新試題
ABC會計(jì)師事務(wù)所的質(zhì)量控制制度部分內(nèi)容摘錄如下：（1）由項(xiàng)目合伙人和項(xiàng)目質(zhì)量控制復(fù)核人共同對項(xiàng)目總體質(zhì)量負(fù)責(zé)。（2）會計(jì)師事務(wù)所應(yīng)當(dāng)根據(jù)具體情況委派適當(dāng)人員擔(dān)任項(xiàng)目合伙人，以使其能夠發(fā)揮對某項(xiàng)業(yè)務(wù)質(zhì)量的控制作用，對于連續(xù)審計(jì)的客戶應(yīng)盡量安排同一了解該業(yè)務(wù)的人員作為該項(xiàng)目的項(xiàng)目合伙人。（3）項(xiàng)目組在業(yè)務(wù)執(zhí)行中遇到的疑難問題或爭議事項(xiàng)應(yīng)進(jìn)行適當(dāng)咨詢，解決意見分歧。如果在審計(jì)報(bào)告日前意見分歧仍未解決，則由會計(jì)師事務(wù)所所長做出結(jié)論。（4）對所有上市實(shí)體財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì)實(shí)施項(xiàng)目質(zhì)量控制復(fù)核，對涉及公眾利益的范圍較大或風(fēng)險(xiǎn)較高的非上市實(shí)體的特定業(yè)務(wù)，也應(yīng)實(shí)施項(xiàng)目質(zhì)量控制復(fù)核。（5）為了保證項(xiàng)目質(zhì)量控制復(fù)核人員的適當(dāng)性，由項(xiàng)目合伙人挑選復(fù)核人員。（6）會計(jì)師事務(wù)所應(yīng)當(dāng)每三年至少一次向所有需要按照相關(guān)職業(yè)道德要求保持獨(dú)立性的人員獲取其遵守獨(dú)立性政策和程序的書面確認(rèn)函。要求：針對上述第（1）至（6）項(xiàng)，逐項(xiàng)指出其是否符合質(zhì)量控制準(zhǔn)則和審計(jì)準(zhǔn)則的規(guī)定。如不符合，指出不符合事項(xiàng)，并簡要說明理由。將答案直接填入答題區(qū)的相應(yīng)表格內(nèi)。
下列有關(guān)會計(jì)師事務(wù)所對項(xiàng)目質(zhì)量控制復(fù)核時(shí)間的說法中，正確的是（）。
會計(jì)師事務(wù)所建立相應(yīng)機(jī)制，以確保在項(xiàng)目的適當(dāng)階段及時(shí)實(shí)施項(xiàng)目質(zhì)量控制復(fù)核，以實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目質(zhì)量控制復(fù)核的預(yù)期目標(biāo)。下列各項(xiàng)中，可以建立的機(jī)制有（）。
ABC會計(jì)師事務(wù)所接受委托，對甲公司2014年度財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行審計(jì)，并委派A注冊會計(jì)師為項(xiàng)目合伙人。在接受委托后，A注冊會計(jì)師發(fā)現(xiàn)甲公司業(yè)務(wù)流程采用計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)控制，審計(jì)項(xiàng)目組成員均缺少這方面的專業(yè)技能。A注冊會計(jì)師了解到某軟件公司張先生曾參與甲公司計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)的設(shè)計(jì)工作，因此聘請張先生加入審計(jì)項(xiàng)目組，測試該系統(tǒng)并出具測試報(bào)告。在審計(jì)過程中，A注冊會計(jì)師要求審計(jì)項(xiàng)目組成員相互復(fù)核所執(zhí)行的工作，并在工作底稿的復(fù)核人員欄簽字。在復(fù)核過程中，審計(jì)項(xiàng)目組成員之間在某個(gè)專業(yè)問題上存在分歧，A注冊會計(jì)師就此問題專門致函有關(guān)部門進(jìn)行咨詢，始終沒有得到回復(fù)?？紤]到該項(xiàng)業(yè)務(wù)的高風(fēng)險(xiǎn)性，在出具審計(jì)報(bào)告后，ABC會計(jì)師事務(wù)所專門指派未參與該項(xiàng)業(yè)務(wù)的經(jīng)驗(yàn)豐富的注冊會計(jì)師實(shí)施了項(xiàng)目質(zhì)量控制復(fù)核。要求：指出ABC會計(jì)師事務(wù)所（包括審計(jì)項(xiàng)目組）在業(yè)務(wù)質(zhì)量控制方而存在的問題，并簡要說明理由。
甲注冊會計(jì)師作為C公司年度財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì)的項(xiàng)目經(jīng)理，應(yīng)當(dāng)在整個(gè)審計(jì)過程中對項(xiàng)目組成員違反職業(yè)道德要求的跡象保持警惕。在發(fā)現(xiàn)項(xiàng)目組成員乙違反了職業(yè)道德要求后，甲注冊會計(jì)師首先應(yīng)采取的最恰當(dāng)?shù)男袆邮牵ǎ?/p>
下列各項(xiàng)中，不屬于建立健康的會計(jì)師事務(wù)所高層基調(diào)的有效途徑的是（）。
下列有關(guān)會計(jì)師事務(wù)所業(yè)務(wù)質(zhì)量控制準(zhǔn)則的說法中，錯(cuò)誤的是（）。
下列屬于質(zhì)量控制制度要素的有（）。
下列有關(guān)會計(jì)師事務(wù)所獲取獨(dú)立性書面確認(rèn)函的說法中，正確的有（）。
下列有關(guān)會計(jì)師事務(wù)所項(xiàng)目質(zhì)量控制復(fù)核的說法中，正確的有（）。