A.明確的規(guī)定性
B.一定的強(qiáng)制性
C.主觀隨意性
D.違紀(jì)處罰界限的模糊性
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A.有法可依
B.服從管、卡、壓
C.有法必依
D.學(xué)法、知法、守法、用法
A.職業(yè)紀(jì)律與物質(zhì)利益無關(guān)
B.職業(yè)紀(jì)律具有明確的規(guī)定性
C.職業(yè)紀(jì)律與提高職業(yè)技能無關(guān)
D.職業(yè)紀(jì)律具有一定的強(qiáng)制性
A.每個(gè)從業(yè)人員開始工作前,就應(yīng)該明確職業(yè)紀(jì)律
B.從業(yè)人員只要在工作過程中明白職業(yè)紀(jì)律就行
C.從業(yè)人員違反職業(yè)紀(jì)律造成損失,要追究其責(zé)任
D.職業(yè)紀(jì)律是企業(yè)內(nèi)部的規(guī)定,與國(guó)家法律無關(guān)
A.管理者之間
B.管理者和被管理者之間
C.從業(yè)人員之間
D.部門之間
A.追求真理
B.平等待人
C.公私分明
D.堅(jiān)持原則
A.要有大局意識(shí)
B.要有法律意識(shí)
C.要從細(xì)微處要求自己
D.要完全考慮個(gè)人利益
A.企業(yè)生存和發(fā)展的重要條件
B.建立和諧競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的必要條件
C.企業(yè)有效管理的前提條件
D.企業(yè)正常運(yùn)轉(zhuǎn)的基本保證
A.公道標(biāo)準(zhǔn)的時(shí)代性
B.公道觀念的多元性
C.公道意識(shí)的社會(huì)性
D.公道行為的標(biāo)準(zhǔn)性
A.秉公執(zhí)法,不徇私情
B.知人善任,培養(yǎng)親信
C.原則至上,不計(jì)得失
D.服從上級(jí),任勞任怨
A.“誠(chéng)”就是真實(shí)不欺,不自欺也不欺人
B.“信”就是遵守約定,踐行承諾
C.“誠(chéng)”是有條件的,首先看對(duì)方是否誠(chéng)信
D.在工作中,出工出力
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為什么說中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系是對(duì)我國(guó)改革開放和社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的科學(xué)總結(jié)?
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為什么要服務(wù)群眾?怎樣才是服務(wù)群眾?
怎樣切實(shí)加強(qiáng)和改善對(duì)全面深化改革的領(lǐng)導(dǎo)?
什么是職業(yè)道德修養(yǎng)?職業(yè)道德修養(yǎng)的必要性有哪些?
中國(guó)特色社會(huì)主義建設(shè)的依靠力量有哪些?