A.勞動(dòng)法規(guī)
B.勞動(dòng)法律
C.國(guó)務(wù)院勞動(dòng)行政法規(guī)
D.勞動(dòng)規(guī)章
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A.保障報(bào)酬權(quán)
B.保障物質(zhì)幫助權(quán)
C.保障勞動(dòng)者的勞動(dòng)權(quán)
D.保障休息休假權(quán)
A.平等保護(hù)
B.全面保護(hù)
C.基本保護(hù)
D.優(yōu)先保護(hù)
A.糾正違反勞動(dòng)法的行為和現(xiàn)象
B.檢查企業(yè)的社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)情況
C.檢查企業(yè)的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件
D.調(diào)查和解決企業(yè)工資差距問(wèn)題
A.全面保護(hù)
B.絕對(duì)保護(hù)
C.優(yōu)先保護(hù)
D.偏重保護(hù)
A.勞動(dòng)法律事實(shí)
B.勞動(dòng)法律制度
C.勞動(dòng)法律事件
D.勞動(dòng)法律關(guān)系
A.20小時(shí)
B.36小時(shí)
C.30小時(shí)
D.40小時(shí)
A.勞動(dòng)法律
B.憲法
C.國(guó)務(wù)院勞動(dòng)行政法規(guī)
D.勞動(dòng)規(guī)章
A.崗位規(guī)范
B.企業(yè)員工手冊(cè)
C.勞動(dòng)法的基本原則
D.勞動(dòng)紀(jì)律制度
A.特殊地位
B.優(yōu)勢(shì)地位
C.稀缺地位
D.弱勢(shì)地位
A.勞動(dòng)法律事實(shí)
B.勞動(dòng)法律制度
C.勞動(dòng)法律事件
D.勞動(dòng)法律關(guān)系
最新試題
勞動(dòng)法的首要原則是（）。
（）不具有法律效力。
“安全重于生產(chǎn)”所體現(xiàn)的對(duì)勞動(dòng)者權(quán)益的保護(hù)為（）。
對(duì)勞動(dòng)者提供最低限度的保護(hù)，體現(xiàn)了勞動(dòng)法對(duì)勞動(dòng)者的（）。
正常情況下，依照法定程序延長(zhǎng)的工作時(shí)間每月不能超過(guò)（）。
勞動(dòng)法律關(guān)系的主體是指（）。
下列社會(huì)關(guān)系中，屬于勞動(dòng)法調(diào)整的勞動(dòng)關(guān)系是（）。
（）不是勞動(dòng)爭(zhēng)議處理制度的內(nèi)容。
在現(xiàn)代社會(huì)中，勞動(dòng)關(guān)系是基于（）而建立的。
以下關(guān)于勞動(dòng)法的監(jiān)督檢查制度的說(shuō)法，不正確的是（）。