A.教育與處罰相結(jié)合的原則
B.高效、便民原則
C.維護勞動者與用人單位利益的原則(保護勞動者權(quán)益)
D.公開、公正原則
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.給付之訴
B.損害賠償之訴
C.確認之訴
D.變更之訴
A.小劉與企業(yè)因醫(yī)藥費報銷發(fā)生的爭議
B.張某與其家庭保姆因工資支付發(fā)生的爭議
C.小鄧因未按時歸還單位欠款而發(fā)生的爭議
D.小王與企業(yè)因養(yǎng)老保險繳費數(shù)額發(fā)生的爭議
E.李某因子女入學問題與單位工會主席之間發(fā)生的爭議
A.贍養(yǎng)費
B.撫養(yǎng)費
C.扶養(yǎng)費
D.撫恤金
E.補助金
A.退休者
B.應(yīng)征服兵役者
C.被勞動教養(yǎng)者
D.被單位開除者
E.自動離職者
A.依法履行
B.親自履行
C.誠實履行
D.按時履行
E.完全履行
A.責任人
B.違法行為
C.損害后果
D.因果關(guān)系
E.主觀過錯
最新試題
勞動爭議仲裁審理的形式是()
下列對于工傷社會保險的原則說法錯誤的是()
下列對于生育社會保險的說法不正確的是()
下列不是工會的特點的是()
團體勞動爭議為30人以上的團體爭議,由()個以上的仲裁員組成仲裁庭處理。
以下關(guān)于勞動爭議仲裁案件的審理期限說法不符合法律規(guī)定的是()
下列是雇主義務(wù)的是()
關(guān)于失業(yè)保險領(lǐng)取條件,下列說法不正確的是()
下列對于現(xiàn)階段我國社會優(yōu)撫制度中存在的問題及改革說法錯誤的是()
談判準備應(yīng)在集體協(xié)議期滿前多少個月以內(nèi)()