A、崗位設(shè)置
B、選用條件
C、改造表現(xiàn)
D、選用結(jié)果
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A、嚴(yán)格條件
B、嚴(yán)格管理
C、考核
D、任人為賢
A、值班員
B、報刊編輯員
C、生產(chǎn)組長
D、物料收發(fā)員
A、不符合規(guī)定條件的
B、不按規(guī)定程序?qū)徟?br />
C、材料與事實不符的
D、未按規(guī)定時間公示的
A、扣分的,一個月
B、警告的,三個月
C、記過的,六個月
D、禁閉的,一年
A、突出表現(xiàn)相當(dāng)于嘉獎
B、監(jiān)獄督察隊可直接對違紀(jì)罪犯進(jìn)行扣分
C、警察對非直接管理的罪犯不能扣分
D、分管教育改造的副監(jiān)區(qū)長可直接決定對罪犯扣3分
A.警告、記過、禁閉的法定條件是一樣的,只是嚴(yán)厲程度有區(qū)別;
B.新減刑假釋實施細(xì)則規(guī)定罪犯受記過的減刑起始時間相應(yīng)延長6個月而不是原來的1年;
C.罪犯的獄內(nèi)偷竊行為是可以給予禁閉處罰的;
D.近兩年內(nèi)受過行政處罰的罪犯一律不得選用為專項工種罪犯.
A、3次表揚、或者2次表揚1次記功,累計扣6分以下并沒有一次性扣3分以上、或受到行政處罰的
B、1次表揚或記功并有12次嘉獎,累計扣7分以下并沒有一次性扣3分以上、或受到行政處罰的
C、18次嘉獎,累計扣10分以下并沒有一次性扣3分以上、或受到行政處罰的
D、18次嘉獎,累計扣8分以下并沒有一次性扣3分以上、或受到行政處罰的
A、制止其它罪犯違規(guī)違紀(jì),違規(guī)者被扣2分
B、當(dāng)月的《數(shù)學(xué)》考試97分
C、所寫稿件被《廣東監(jiān)獄》采用的
D、超額完成勞動任務(wù)30%的
A、罪犯不同的年齡
B、身體狀況
C、勞動能力
D、勞動崗位
A、認(rèn)真遵守《監(jiān)獄服刑人員行為規(guī)范》和監(jiān)規(guī)紀(jì)律的
B、能夠承認(rèn)犯罪事實,深刻認(rèn)識犯罪危害性的
C、不隱瞞余罪和真實姓名、家庭地址、社會關(guān)系的
D、悔罪并自覺接受監(jiān)獄改造的
最新試題
刑訊逼供、體罰、虐待,是報復(fù)刑時期、威懾刑時期監(jiān)獄行刑懲罰罪犯的摧殘人性的野蠻做法。
狹義上,監(jiān)獄法制是指一種在相應(yīng)法律范疇中發(fā)生作用的()。
未成年犯管教所對刑滿釋放的未成年人應(yīng)當(dāng)履行的義務(wù)有()。
我國監(jiān)獄堅持監(jiān)獄人民警察對服刑罪犯的直接管理,在人民警察與罪犯之間不能存在一個阻斷層。
監(jiān)獄人民警察任職人員的晉升教育培訓(xùn)就是指晉升職務(wù)前的教育培訓(xùn)。
監(jiān)獄工作個別化原則主要表現(xiàn)在()。
即使罪犯蓄意進(jìn)行宣傳煽動以及其他造謠破壞活動,也應(yīng)堅持?jǐn)[事實、講道理,促使其認(rèn)識錯誤,而不能進(jìn)行其他處罰。
土地革命時期監(jiān)獄工作的方針是()。
我國監(jiān)獄實行黨政分開下的監(jiān)獄長負(fù)責(zé)制度,但監(jiān)獄在黨委的監(jiān)督下工作。
建設(shè)現(xiàn)代化文明監(jiān)獄的標(biāo)準(zhǔn)要求頑危犯的年轉(zhuǎn)化在()。