是指由于年齡、生理結(jié)構(gòu)、技能結(jié)構(gòu)等方面的特點(diǎn)，在社會(huì)勞動(dòng)過程中遇到了特殊社會(huì)問題并因此而成了獨(dú)特行為規(guī)律的群體。

是在生產(chǎn)過程中由于難以避免的摩擦造成的短期、局部性失業(yè)，如勞動(dòng)力流動(dòng)性不足、工種轉(zhuǎn)換的困難等所導(dǎo)致的失業(yè)。

是指不限時(shí)間、不限收入、不限場(chǎng)所的靈活多樣的就業(yè)形式，他是相對(duì)全日制就業(yè)形勢(shì)而言的。

可以概述為國家依法通過國名收入再分配的方式對(duì)社會(huì)成員的基本生活提供安全保障行為、機(jī)制和制度的總稱。

是指由勞動(dòng)關(guān)系雙方采取自治的方法解決糾紛，是有工會(huì)代表和雇主代表出面根據(jù)雙方集體協(xié)議，組成一個(gè)爭(zhēng)議處理委員會(huì)。