A.宏觀經(jīng)濟運行過程的管理
B.經(jīng)濟發(fā)展的管理
C.科學(xué)技術(shù)發(fā)展的管理
D.社會事業(yè)發(fā)展的管理
E.經(jīng)濟、科技、社會協(xié)調(diào)發(fā)展的管理
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A.組織條件
B.物質(zhì)條件
C.信息條件
D.人才條件
E.自然條件
A.組織機構(gòu)的職能劃分的
B.組織機構(gòu)的大小劃分的
C.組織機構(gòu)的性質(zhì)劃分的
D.組織機構(gòu)的效率高低劃分的
A.社會總供給與總需求的平衡
B.經(jīng)濟結(jié)構(gòu)尤其是產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的協(xié)調(diào)和優(yōu)化
C.固定資產(chǎn)投資規(guī)模和結(jié)構(gòu)
D.適度的經(jīng)濟增長率
E.物價的相對穩(wěn)定
A.社會總供給與總需求的平衡
B.適度的經(jīng)濟增長率
C.固定資產(chǎn)投資規(guī)模和結(jié)構(gòu)
D.宏觀經(jīng)濟效益的提高
E.國際收支平衡
A.宏觀經(jīng)濟信息系統(tǒng)
B.宏觀經(jīng)濟綜合管理系統(tǒng)
C.宏觀經(jīng)濟決策系統(tǒng)
D.宏觀經(jīng)濟專業(yè)管理系統(tǒng)
E.宏觀經(jīng)濟調(diào)控系統(tǒng)
A.宏觀經(jīng)濟管理制度
B.宏觀經(jīng)濟決策制度
C.宏觀經(jīng)濟預(yù)測制度
D.宏觀經(jīng)濟調(diào)控制度
E.宏觀經(jīng)濟組織制度
A.金融主導(dǎo)型
B.財政主導(dǎo)型
C.計劃主導(dǎo)型
D.理論主導(dǎo)型
E.宏觀經(jīng)濟理論主導(dǎo)型
A.中國的國情
B.外國的國情
C.市場經(jīng)濟體制的要求
D.考慮自己成功的經(jīng)驗及失敗的教訓(xùn)
E.借鑒國外的經(jīng)驗
A.鮮明性
B.動員性
C.確定性
D.堅定性
A.新發(fā)展戰(zhàn)略
B.傳統(tǒng)的戰(zhàn)略
C.平衡發(fā)展戰(zhàn)略
D.不平衡發(fā)展戰(zhàn)略
最新試題
宏觀經(jīng)濟管理體制的主耍內(nèi)容包括以下部分()。
與索洛模型相比,內(nèi)生增長模型的一個關(guān)鍵假設(shè)是()
根據(jù)新古典宏觀經(jīng)濟學(xué)的思想,如果信息是完備的,那么即使充分就業(yè)經(jīng)濟遭受總需求沖擊,()
西方經(jīng)濟學(xué)以微觀宏觀并立的形式出現(xiàn),主要由于()
有利于投資乘數(shù)效應(yīng)發(fā)揮的條件包括()
盡管在宏觀經(jīng)濟學(xué)中仍存在著許多分歧,但也有一些共識,如()
按照組織機構(gòu)的性質(zhì)劃分,宏觀經(jīng)濟管理組織系統(tǒng)包括以下子系統(tǒng)()。
實現(xiàn)宏觀經(jīng)濟管理的條件主要有()。
在新凱恩斯主義經(jīng)濟學(xué)的粘性名義工資、靈活價格和完全競爭產(chǎn)品市場的總供給模型中,總供給在本質(zhì)上決定于()
在遵循薩伊定律(即供給能夠創(chuàng)造自己的需求)的古典宏觀經(jīng)濟中,均衡是常態(tài),這意味著企業(yè)的計劃存貨投資(),非計劃存貨投資()