多項(xiàng)選擇題違規(guī)行為人員違規(guī)后主動(dòng)檢舉揭發(fā)他人的違規(guī)行為經(jīng)調(diào)查屬實(shí)的,可以()處理。

A.延緩
B.從輕
C.減輕
D.免于


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1.多項(xiàng)選擇題對于違規(guī)工作人員的組織處理包括()等。

A.責(zé)令辭職
B.解聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)
C.限期調(diào)離
D.解除勞動(dòng)合同

2.多項(xiàng)選擇題對于違規(guī)工作人員的批評教育包括()等。

A.責(zé)令限期改正
B.責(zé)令書面檢查
C.誡免談話
D.通報(bào)批評

3.多項(xiàng)選擇題對于違規(guī)工作人員的紀(jì)律處分包括()等。

A.警告
B.記過
C.降級
D.開除

4.多項(xiàng)選擇題對于違規(guī)工作人員的經(jīng)濟(jì)處罰包括()等。

A.罰款
B.扣減工資
C.降級
D.撤職

6.多項(xiàng)選擇題違規(guī)工作人員有下列情形之一的,可以從輕、減輕或者免于處理:()

A.初次或者過失違規(guī)且情節(jié)顯著輕微的;
B.違規(guī)后主動(dòng)檢舉揭發(fā)他人的違規(guī)行為經(jīng)調(diào)查屬實(shí)的;
C.主動(dòng)賠償因違規(guī)所造成的損失的;
D.經(jīng)辦人員抵制無效,被迫實(shí)施違規(guī)行為的。

7.多項(xiàng)選擇題違規(guī)工作人員有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)從重處理:()

A.故意違規(guī)且情節(jié)嚴(yán)重的;
B.經(jīng)辦人員明知違規(guī),但抵制無效而實(shí)施違規(guī)行為的;
C.因違規(guī)受過紀(jì)律處分再次故意違規(guī)的;
D.授意、指使、強(qiáng)令、脅迫他人違規(guī)的。

8.多項(xiàng)選擇題對于違規(guī)工作人員的處理種類有:()

A.經(jīng)濟(jì)處罰
B.紀(jì)律處分
C.批評教育
D.組織處理

10.單項(xiàng)選擇題未按規(guī)定賬戶類別和用途使用境外賬戶進(jìn)行外匯收付的,給予主管人員和其他責(zé)任人員經(jīng)濟(jì)處罰或者()。

A.警告至記過處分
B.記過至記大過處分
C.撤職至開除處分
D.記大過至開除處分

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