A.動(dòng)態(tài)原理
B.彈性原理
C.系統(tǒng)原理
D.權(quán)變?cè)?/p>
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A.權(quán)威性
B.強(qiáng)制性
C.規(guī)范性
D.動(dòng)態(tài)性
A.以人為本
B.適用于所有員工
C.講究人性的全面發(fā)展
D.服務(wù)于人
A.能夠使企業(yè)更好地適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的需要
B.能夠促使企業(yè)職工提升自身素質(zhì)
C.能夠保證企業(yè)平穩(wěn)，有序地健康發(fā)展
D.能夠增強(qiáng)企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力
A.管理縱向性
B.管理權(quán)威性
C.需要統(tǒng)籌協(xié)調(diào)
D.內(nèi)容和實(shí)質(zhì)
A.計(jì)劃工作
B.組織工作
C.指揮工作
D.控制工作
最新試題
企業(yè)在迎來(lái)送往的接待過(guò)程中，尤其要注意內(nèi)外有別，遵循（）原則。
在出差時(shí)間長(zhǎng)、經(jīng)費(fèi)支出較多時(shí)，通常由企業(yè)出差員工先自行墊付，出差結(jié)束后，憑費(fèi)用單據(jù)回企業(yè)報(bào)銷。
差旅管理的關(guān)鍵要素是（）。
企業(yè)行政管理基層崗位具有（）性質(zhì)。
按信息來(lái)源可將信息分為市場(chǎng)的信息，消費(fèi)者的信息、企業(yè)本身的信息。
信息是人們因認(rèn)識(shí)和改造世界的需要而獲得的有關(guān)事物的內(nèi)容及運(yùn)動(dòng)狀態(tài)的表達(dá)。
（）的差旅管理是指將過(guò)去員工分散的出差個(gè)人行為，轉(zhuǎn)變成為公司統(tǒng)籌安排的一種管理。
大企業(yè)行政工作，包括除去“研發(fā)”、“生產(chǎn)”、“銷售”業(yè)務(wù)性工作之外的所有工作。
企業(yè)行政管理，是指為保障企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，由企業(yè)行政組織及人員依靠一定的行政渠道，采取行政手段在企業(yè)內(nèi)部進(jìn)行的（）管理。
從價(jià)值消耗角度，辦公用品分為（）。