A.職業(yè)介紹中心
B.勞務市場
C.人力資源市場
D.再就業(yè)培訓機構(gòu)
你可能感興趣的試題
A.對求職者適應能力進行分析
B.獲得工作描述和工作規(guī)范
C.幫助求職者尋求職業(yè)
D.對用人單位工作環(huán)境進行分析
A.職業(yè)測評法界
B.典型人物分析法
C.實地參觀考察法
D.預測法
A.職業(yè)
B.工種
C.崗位
D.專業(yè)
A.任何單位都應根據(jù)殘疾人的意愿為其安排工作
B.機關(guān)事業(yè)單位、城鄉(xiāng)集體經(jīng)濟組織應當按一定比例安排殘疾人就業(yè)
C.對殘疾人福利性企業(yè)實行稅收減免政策
D.殘疾人就業(yè)實行分散與集中相結(jié)合的方針
A.人本服務
B.熱心服務
C.便捷服務
D.高效服務
A.情緒性
B.盡責性
C.高效性
D.外向性
A.20%
B.25%
C.10%
D.15%
A.專業(yè)課程
B.必修課程
C.選修課程
D.技能課程
A.效度
B.信度
C.難度
D.區(qū)分度
A.團體指導者做一簡要的回顧與總結(jié)
B.成員反思自己在團體中的切身感受等
C.明確今后該如何行動
D.檢查咨詢過程所采用的技術(shù)
最新試題
鑒于當?shù)卦S多企業(yè)是新開辦的這一實際情況,為了更便于獲取用工信息,你認為小李和小季可以協(xié)助企業(yè)做的工作是()
上述案例中,()可能是該職業(yè)指導服務機構(gòu)在樹立服務品牌過程中最欠缺的一環(huán)。
以下說法,()是正確的。
以下各項中,該公共就業(yè)服務機構(gòu)如果在項目過程中采用了(),或許能夠有效地提升該項目的成效。
堅持統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一建設(shè)的原則是指,依據(jù)相關(guān)業(yè)務規(guī)范和工作要求,按照完善功能、規(guī)范流程、強化服務、()的要求,進行整體規(guī)劃設(shè)計和整體建設(shè)。
下列關(guān)于職業(yè)指導工作室設(shè)計的表述,不正確的是()。
從解決農(nóng)民工就業(yè)難這一結(jié)果上來看,該公共就業(yè)服務機構(gòu)的項目顯然是失敗的。那么,這一失敗的根本原因是()。
以下各項中,()不是職業(yè)指導工作推動的基本目標。
在打造服務品牌的過程,()是職業(yè)指導人員與服務對象進行良好互動的外表層。
下列哪一選項的工作改進對于提高培訓滿意度幫助不大?()