企業(yè)職工代表大會(huì)的職工是指（）

勞動(dòng)關(guān)系的核心特征是（）

關(guān)于規(guī)章制度的合理性，以下說(shuō)法正確的是（）

用人單位對(duì)勞動(dòng)者的管理，主要通過(guò)（）來(lái)進(jìn)行。

下列哪一種議題適合作為職工代表大會(huì)的會(huì)議議題？（）

關(guān)于規(guī)章制度的制定，以下說(shuō)法錯(cuò)誤的是（）

集體合同簽訂后，應(yīng)當(dāng)自雙方首席代表簽字之日起（）內(nèi)，由用人單位一方將集體合同文本報(bào)送勞動(dòng)行政部門(mén)審查。

確定勞企協(xié)商議題時(shí)應(yīng)當(dāng)注意議題的性質(zhì)，以下哪一種議題適合進(jìn)行勞企協(xié)商？（）

集體協(xié)商中，不屬于勞動(dòng)報(bào)酬方面內(nèi)容的是（）。

企業(yè)的企業(yè)發(fā)展規(guī)劃內(nèi)容涉及商業(yè)秘密，以下哪一種處理方法比較合適？（）