現(xiàn)代企業(yè)的激勵(lì)框架設(shè)計(jì)可分為兩大類:激勵(lì)性制度安排和補(bǔ)償性制度安排。以下屬于補(bǔ)償性制度安排的是()。
①獎(jiǎng)金
②企業(yè)年金
③帶薪休假
④股票增值權(quán)
A.①②③
B.①②④
C.②③④
D.①②③④
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你可能感興趣的試題
A.管理模式
B.經(jīng)營(yíng)主體
C.支付方式
D.委托人數(shù)量的多少
現(xiàn)代企業(yè)制度下,企業(yè)非貨幣化薪酬福利包括()。
①交通補(bǔ)貼
②住房公積金
③企業(yè)年金
④員工持股計(jì)劃
A.①②③
B.①②④
C.②③④
D.①②③④
下列對(duì)美國(guó)企業(yè)年金發(fā)展過程的描述,正確的是()。
①企業(yè)年金的資產(chǎn)由存入銀行發(fā)展到投資于資本*市場(chǎng)
②由最初的與企業(yè)資產(chǎn)融為一體發(fā)展為契約型和信托型
③企業(yè)年金的范圍由有限的對(duì)象逐步擴(kuò)大到大部分雇員
④由繳費(fèi)確定型逐步向收益確定型發(fā)展
A.①②③
B.①②④
C.②③④
D.①②③④
關(guān)于企業(yè)年金與個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)的比較,以下說法正確的是()。
①前者的發(fā)起人是企業(yè),后者的發(fā)起是個(gè)人行為
②前者的繳費(fèi)都來自企業(yè),后者的繳費(fèi)都來自個(gè)人
③前者的目的是使員工分享企業(yè)利潤(rùn),提高退休保障和積極性,后者的目的是減輕個(gè)人退休后收入不足的風(fēng)險(xiǎn)
④企業(yè)年金的運(yùn)營(yíng)由各金融機(jī)構(gòu)共同參與,目前中國(guó)個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)產(chǎn)品主要由保險(xiǎn)公司提供
A.①②③
B.①②④
C.①③④
D.①②③④
A.市場(chǎng)自主建立
B.規(guī)范發(fā)展
C.統(tǒng)籌協(xié)調(diào)
D.規(guī)范發(fā)展和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)
A.基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的目的是為退休人員提供最基本的生活保障,企業(yè)年金則是在此基礎(chǔ)上提供補(bǔ)充
B.基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的主體是國(guó)家,企業(yè)年金經(jīng)營(yíng)主體可以是企業(yè)自身、商業(yè)保險(xiǎn)公司或共同基金等
C.基本養(yǎng)老保險(xiǎn)一般由政府強(qiáng)制實(shí)施,企業(yè)年金計(jì)劃一般由企業(yè)自愿發(fā)起
D.建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)是政府應(yīng)盡的責(zé)任,建立企業(yè)年金是企業(yè)應(yīng)盡的責(zé)任
A.企業(yè)年金
B.國(guó)家財(cái)政支持
C.企業(yè)年金和個(gè)人儲(chǔ)蓄性養(yǎng)老保險(xiǎn)
D.基本養(yǎng)老保險(xiǎn)和企業(yè)年金
A.是指勞動(dòng)者的壽命超過其預(yù)期壽命而導(dǎo)致的老年收入不足的風(fēng)險(xiǎn)
B.使得老年人退休期間的“最優(yōu)消費(fèi)策略”得不到保障
C.退休后的生存年限越長(zhǎng),其長(zhǎng)壽風(fēng)險(xiǎn)越大
D.受通貨膨脹和其他社會(huì)經(jīng)濟(jì)政策影響較小
最新試題
選擇企業(yè)年金基金運(yùn)作當(dāng)事人一般采取招標(biāo)的方式。規(guī)模較大、不愿公開披露大量信息、計(jì)劃復(fù)雜且投資資產(chǎn)類別較多的企業(yè)年金計(jì)劃更適合()。
在企業(yè)年金基金受托管理運(yùn)營(yíng)階段,受托人需要根據(jù)內(nèi)外部環(huán)境變化等,適時(shí)對(duì)戰(zhàn)略資產(chǎn)配置進(jìn)行合理調(diào)整。以下調(diào)整依據(jù)屬于外部市場(chǎng)環(huán)境產(chǎn)生變化的是()。
企業(yè)年金的監(jiān)管體系與一個(gè)國(guó)家的法律傳統(tǒng)、經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平、金融體制、養(yǎng)老金體制和計(jì)劃類型等多種因素有關(guān),這些因素的差異可能導(dǎo)致養(yǎng)老金監(jiān)管體制的巨大差別。從總體上看,影響一個(gè)國(guó)家企業(yè)年金監(jiān)管模式的主要因素包括()。①國(guó)家行政管理體制②企業(yè)年金制度特征③企業(yè)年金經(jīng)辦機(jī)構(gòu)性質(zhì)④立法和監(jiān)管方式
根據(jù)《企業(yè)年金基金管理辦法》(11號(hào)令)第七章對(duì)受托管理費(fèi)、賬戶管理費(fèi)、托管費(fèi)、投資管理費(fèi)的規(guī)定,以下說法正確的是()。
關(guān)于企業(yè)年金待遇支付,以下說法正確的是()。
關(guān)于企業(yè)年金投資管理人應(yīng)當(dāng)履行的主要職責(zé),以下說法錯(cuò)誤的是()。
企業(yè)年金基金個(gè)人賬戶管理是企業(yè)年金計(jì)劃管理的核心構(gòu)成部分,是連接年金計(jì)劃各個(gè)管理環(huán)節(jié)的紐帶。它為企業(yè)和員工提供大量的日常服務(wù),記錄和核算參加成員的權(quán)益和資產(chǎn),披露相關(guān)信息,是了解員工需求、制定年金投資決策的重要信息源。根據(jù)《企業(yè)年金基金賬戶管理信息系統(tǒng)規(guī)范》,企業(yè)年金個(gè)人賬戶管理的信息包()。①企業(yè)賬戶信息②個(gè)人賬戶信息③投資賬戶信息④統(tǒng)計(jì)信息
在企業(yè)年金賬戶管理中,員工信息的變更既涉及到員工基本信息的變更,還涉及到員工與企業(yè)的關(guān)系發(fā)生變化引起的信息變更。主要包括()。①基本信息變更②計(jì)劃內(nèi)轉(zhuǎn)移③退出④新增
根據(jù)《企業(yè)年金基金管理辦法》規(guī)定,以下費(fèi)用的收取方式采用從企業(yè)年金基金資產(chǎn)中扣除的是()。①受托管理費(fèi)②賬戶管理費(fèi)③托管費(fèi)④投資管理費(fèi)
受托人在企業(yè)年金基金受托管理的運(yùn)營(yíng)階段的工作主要包括()。①監(jiān)督企業(yè)年金基金運(yùn)作當(dāng)事人②負(fù)責(zé)收集繳費(fèi)、支付待遇和個(gè)人賬戶的轉(zhuǎn)移③向企業(yè)和受益人提供企業(yè)年金基金企業(yè)賬戶和個(gè)人賬戶信息查詢服務(wù);向受益人提供年度權(quán)益報(bào)告④調(diào)整戰(zhàn)略資產(chǎn)配置