根據(jù)《高層民用建筑消防安全管理規(guī)定》規(guī)定，高層公共建筑的業(yè)主單位、使用單位應(yīng)當(dāng)履行（）的消防安全職責(zé)。

張總、王總、楊總、趙總四人合伙成立一家金屬冶煉公司，該公司董事長由最大的股東趙總擔(dān)任，但趙總因生病長期休假，并不直接參于公司生產(chǎn)經(jīng)營活動；公司總經(jīng)理由楊總擔(dān)任，全面負責(zé)生產(chǎn)經(jīng)營活動；王總擔(dān)任冶煉車間主任，負責(zé)車間日常生產(chǎn)管理；張總擔(dān)任公司工會主席。根據(jù)《安全生產(chǎn)法》，（）負責(zé)組織制定并實施本 單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案。

制定出臺十五條措施，是近年來繼《關(guān)于推進安全生產(chǎn)領(lǐng)域改革發(fā)展的意見》等中央重要文件和《全國安全生產(chǎn)專項整治三年行動計劃》等重大部署之后，進一步推動和加強安全生產(chǎn)工作的又一重大綜臺性舉措，每一條都很實很細很具體，有深度有硬度，是當(dāng)前防范化解重大安全風(fēng)險的迫切之需。下列關(guān)于十五條措施說法錯誤的是（）。

甲企業(yè)屬于礦山企業(yè)，張三為該企業(yè)礦長，李四為該企業(yè)安全工作人員，依據(jù)《礦山安全法》下列說法，正確的是（）。

某施工單位王某2013年1月上班，2017年9月，施工單位以王某因工負傷并被確認(rèn)喪失勞動能力不能勝任工作為由將其解雇。當(dāng)?shù)氐纳夏甓嚷毠ぴ缕骄べY為3000元，王某前12個月平均工資10000元，上半年月工資5000元，如王某不愿意回單位上班，可主張（）賠償金。

依據(jù)《工貿(mào)企業(yè)粉塵防爆安全規(guī)定》的規(guī)定，存在可燃性粉塵爆炸危險的（）等工貿(mào)企業(yè)（以下簡稱粉塵涉爆企業(yè)）的粉塵防爆安全工作及其監(jiān)督管理，適用本規(guī)定。

依據(jù)《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》，下列關(guān)于特種設(shè)備設(shè)計、生產(chǎn)、使用、維修、檢驗的說法中，錯誤的是（）。

李四已經(jīng)懷孕8個月，仍然堅持繼續(xù)上班，李四產(chǎn)前的工資是9000元，該用人單位上年度職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)為7500元。但由于考慮用人單位女職工較少，所以并未給職工繳納職工生育保險，該用人單位的下列做法中，符合《女職工勞動保護特別規(guī)定》的是（）。

根據(jù)《生產(chǎn)安全事故應(yīng)急條例》的規(guī)定，關(guān)于應(yīng)急準(zhǔn)備的說法，正確的是（）。

根據(jù)《道路交通安全法》的規(guī)定，下列關(guān)于機動車通行管理的說法，正確的是（）。