A.方式
B.步驟
C.時(shí)間
D.順序
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A.突出的堅(jiān)定性
B.足夠的獨(dú)立性
C.足夠的信用和權(quán)威
D.足夠的權(quán)力
A.問責(zé)的主體
B.問責(zé)的范圍
C.問責(zé)的程序
D.責(zé)的方式及其適用
A.行政監(jiān)督主體多元，但彼此間缺乏聯(lián)系和溝通，尚未形成合理分工、協(xié)調(diào)互動(dòng)的統(tǒng)一整體
B.行政監(jiān)督法制化程度低，有關(guān)行政監(jiān)督的法律法規(guī)還不夠完善，監(jiān)督標(biāo)準(zhǔn)不明確
C.行政監(jiān)督體制不健全，監(jiān)督主體缺乏獨(dú)立性
D.行政監(jiān)督方式缺乏多樣性，主要靠事后的追懲，而預(yù)警性的事前監(jiān)督和跟蹤性的事中監(jiān)督?jīng)]有給予足夠的重視
A.上下監(jiān)督
B.層級(jí)監(jiān)督
C.主管監(jiān)督
D.職能監(jiān)督
最新試題
雖然我國(guó)目前已經(jīng)形成比較完備的行政監(jiān)督體系，但是仍然存在一些問題。下列屬于行政監(jiān)督體系存在的問題的有（）
問責(zé)制的終極目標(biāo)是從問責(zé)法治到問責(zé)法制（）
鑒于政府官員履行職責(zé)、承擔(dān)義務(wù)的內(nèi)容屬性將直接決定問責(zé)制的具體運(yùn)行模式，故理論上，可以將政府官員的責(zé)任分為（）責(zé)任、行政責(zé)任、法律責(zé)任和道德責(zé)任四種。
問責(zé)的主體旨在解決“由誰(shuí)問責(zé)”的問題，即當(dāng)出現(xiàn)問責(zé)事由時(shí)，有權(quán)追究相關(guān)人員責(zé)任的個(gè)人和組織的統(tǒng)稱（）
雖然我國(guó)目前已經(jīng)形成比較完備的行政監(jiān)督體系，但是仍然存在一些問題。下列不屬于行政監(jiān)督體系存在的問題是（）
行政執(zhí)法評(píng)議考核的主要內(nèi)容包括（）
法治政府的外在表現(xiàn)有（）
保證法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件合法適當(dāng)，是從源頭上防止行政行為違法的重要舉措（）
依法行政的最終目的是（）
相比于外部監(jiān)督而言，政府（）監(jiān)督機(jī)制對(duì)于規(guī)范和制約行政權(quán)力必將更直接、更有效。