A.技術(shù)測定法
B.統(tǒng)計分析法
C.經(jīng)驗(yàn)比較法
D.分項(xiàng)綜合系數(shù)法
E.概算定額法
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A.保持勞動力均衡使用
B.準(zhǔn)確計算工程量和施工期限
C.根據(jù)工程量和定額確定勞動力總量和比例
D.組織施工流水線生產(chǎn)
E.設(shè)立勞務(wù)員管理崗位
A.勞動力主要集中在勞務(wù)分包企業(yè)
B.勞動力主要來源于城鎮(zhèn)
C.勞動力的聘用期相對較短
D.普通工人多于高技能工人
E.男性工人多于女性工人
A.企業(yè)自有工人
B.聘用外來勞務(wù)企業(yè)工人
C.使用勞務(wù)派遣工人
D.臨時零星用工
E.短期工
A.確定勞動效率
B.確定勞動力投入量
C.確定勞動總產(chǎn)量
D.編制勞動力需求計劃
A.產(chǎn)量／單位時間
B.產(chǎn)量／單位工作量
C.工時消耗量／單位時間
D.工時消耗量／產(chǎn)量
A.社會一般水平
B.社會先進(jìn)水平
C.社會平均先進(jìn)水平
D.社會最高水平
A.保障勞動力權(quán)益的原則
B.勞動力資源優(yōu)化配置的原則
C.符合施工組織設(shè)計的原則
D.確保工程質(zhì)量、安全生產(chǎn)和工程進(jìn)度的原則
A.勞動力主要集中在勞務(wù)分包企業(yè)
B.勞動力主要來源于城鎮(zhèn)
C.勞動力的聘用期相對較短
D.普通工人多于高技能工人
A.企業(yè)自有工人
B.聘用外來勞務(wù)企業(yè)工人
C.使用勞務(wù)派遣工人
D.臨時零星用工
最新試題
確定勞動力的勞動效率是勞動力需求計劃編制的重要前提。
勞動力負(fù)荷曲線是勞動力資源耗用規(guī)律的圖形表示。
在管理層與作業(yè)層"兩層分離"的用工體制下，施工現(xiàn)場的操作工人以勞務(wù)分包企業(yè)的勞動力為主體。
勞動力總量需求計劃的編制程序不包括（）。
在勞動定額中，勞動效率代表了（）。
在建筑工程施工中，勞動效率通常用（）表示。
不屬于施工勞動力主要類型的是（）。
下列各項(xiàng)中，屬于勞動力需求計劃編制要求的是（）。
下列各項(xiàng)中，不屬于勞動力需求計劃編制原則的是（）。
目前，大量的農(nóng)村勞動力成為建筑業(yè)工人的主要來源。