單項選擇題社區(qū)用工需求信息傳遞的主要內容有()、崗位類別、人員數(shù)量、工作待遇、勞動合同期限、招聘時限以及聯(lián)系地址、郵政編碼、聯(lián)系電話、聯(lián)系人等

A.社區(qū)情況
B.求職者基本情況
C.用人單位基本情況
D.求職者和用人單位基本情況


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1.單項選擇題社區(qū)用工需求信息的傳遞應采取()方式

A.簡單而統(tǒng)一
B.全面而綜合
C.適宜而有效

3.單項選擇題社區(qū)在勞動保障工作站設立服務窗口,是通過()獲取職業(yè)供求信息的

A.外聯(lián)方式
B.服務場所
C.人力資源市場

4.單項選擇題針對一些用人單位法律觀念不強,在用工指導中要提醒用人單位注意()

A.用工制度
B.用工守法
C.用工管理
D.用工原則

5.單項選擇題針對不同年齡、性別、技術特點、不同層次等求職者應進行()

A.統(tǒng)一職業(yè)指
B.綜合職業(yè)指導
C.全面職業(yè)指導
D.分類職業(yè)指導

6.單項選擇題協(xié)理員在職業(yè)指導時應對疑難問題或突發(fā)事件的一般程序是接待求職者來訪、分析問題和事件的性質、確定解決的策略、()

A.與求職者溝通解決觀念問題
B.與求職者溝通解決方法問題
C.與求職者溝通解決認識問題
D.與求職者溝通解決性質問題

7.單項選擇題協(xié)理員向用人單位介紹當前可行的實用性強的招聘方式的目的是()

A.希望用人單位全部采用
B.希望用人單位必須采用
C.希望用人單位根據(jù)單位具體情況選擇合適方式

8.單項選擇題對用人單位進行用工指導的一般程序包括工作準備、()介紹招聘用人方式、確定招聘方式、確定招聘方式、了解勞動關系、分析問題并提出建議

A.了解勞動者素質情況
B.了解用人單位情況
C.了解勞動力市場供給情況
D.了解就業(yè)形勢

10.單項選擇題求職者求職的一般過程是()①接受職業(yè)指導②辦理求職登記③面試④求職應聘⑤查詢用工信息⑥應聘獲得成功

A.①-②-③-④-⑤-⑥
B.①-③-④-⑥-⑤-②
C.②-③-⑥-④-⑤-①
D.②-①-⑤-④-③-⑥