A.可表達(dá)
B.可測(cè)量
C.可描述
D.可操作
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A.將調(diào)查內(nèi)容分解成概念
B.進(jìn)行邏輯分析
C.對(duì)概念進(jìn)行解釋
D.設(shè)計(jì)具體調(diào)查項(xiàng)目
A.個(gè)體
B.區(qū)域
C.總體
A、敏感問(wèn)題少量可以直接問(wèn)，但不宜過(guò)多
B、可使用否定形式提問(wèn)
C、傾向性、引導(dǎo)性問(wèn)題比重可適當(dāng)多一些
D、避免雙重含義的問(wèn)題
A.做設(shè)計(jì)方案
B.設(shè)計(jì)問(wèn)卷初稿
C.試用和修改
D.開(kāi)展探索性工作
A.主觀上的障礙
B.客觀上的障礙
C.主要障礙
D.次要障礙
A.能力問(wèn)題
B.條件問(wèn)題
C.心理問(wèn)題
D.生理問(wèn)題
A.具有很好的開(kāi)放性
B.節(jié)省時(shí)間、經(jīng)費(fèi)和人力
C.具有很強(qiáng)的匿名性
A.整體印象
B.最初印象
C.最后印象
A.有被調(diào)查對(duì)象的完整資料
B.營(yíng)造訪談氣氛
C.要有選擇記錄
D.簡(jiǎn)明扼要E.有基本要件
A.與受訪者見(jiàn)面
B.與受訪者溝通
C.鍛煉能力
D.獲得資料
最新試題
就業(yè)人員勞動(dòng)報(bào)酬或個(gè)人經(jīng)營(yíng)、服務(wù)收入達(dá)到或超過(guò)當(dāng)?shù)兀ǎ┑臑槌浞志蜆I(yè)
（）不在工傷保險(xiǎn)覆蓋范圍
勞動(dòng)保障協(xié)理員嚴(yán)格要求自己，堅(jiān)持公私分明的原則，正確處理與服務(wù)對(duì)象的關(guān)系，不在自己的工作崗位上謀取私利，這符合職業(yè)守則中的（）要求
下列選項(xiàng)中，不屬于社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)提供健康教育內(nèi)容的是（）
外領(lǐng)函[2007]35號(hào)文件對(duì)在境外及港澳臺(tái)居住退休人員領(lǐng)取養(yǎng)老金資格認(rèn)證做了明確規(guī)定，該文件是由外交部等（）個(gè)部門聯(lián)合印發(fā)的
在國(guó)外居住的退休的人員在進(jìn)行領(lǐng)取養(yǎng)老金資格人證時(shí)，因年老體弱等原因不能親自前往使領(lǐng)館辦理的，可委托他人辦理。連續(xù)（）年委托他人代為辦理的下一年原則上要自行辦理一次
（）是職業(yè)中介機(jī)構(gòu)依法禁止的行為
電子郵件地址whang@yahoo.com.cn中，whang是該地址組成中的（）
（）是職業(yè)中介機(jī)構(gòu)依法禁止的行為
勞動(dòng)保障協(xié)理員入戶調(diào)查的行為規(guī)范要示語(yǔ)言簡(jiǎn)潔、明了，談話時(shí)（），不靦腆緊張，問(wèn)話直截了當(dāng)