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A.主要面向小區(qū)用戶、密度較低的商業(yè)樓宇和小型企業(yè)集團(tuán)用戶
B.主要面向小區(qū)、高密度商業(yè)樓宇和大型集團(tuán)用戶
C.屬于媒體接入層,只能提供語音接入能力
D.屬于媒體接入層,只能提供數(shù)據(jù)接入能力
A.2.5m
B.3.5m
C.4.5m
D.5.5m
A.機(jī)殼保護(hù)地
B.工作地
C.光纖的本身
D.光纜的金屬加強(qiáng)芯
A.20m
B.40m
C.60m
D.80m
A.變壓器的機(jī)殼
B.低壓側(cè)的交流零線
C.低壓側(cè)的火線
D.與變壓器相連的電力電纜的金屬外護(hù)層
A.100mm*10mm
B.20mm*2mm
C.30mm*3mm
D.40mm*4mm
A.20mm*2mm
B.30mm*3mm
C.40mm*4mm
D.50mm*5mm
A.40mm*4mm的鍍鋅扁鋼
B.60mm*6mm的鍍鋅扁鋼
C.不小于95mm2的多股銅導(dǎo)線
D.不小于35mm2的多股銅導(dǎo)線
A.18m
B.20m
C.22m
D.24m
A.原建筑物安全
B.基站安全
C.原建筑物和基站共同安全
D.原建筑物和基站任一安全
最新試題
考核周期為月度、年度考核,月度考核占年度總代維費(fèi)用的90%,即每月度考核占年度總代維費(fèi)用的10%,由各市分公司執(zhí)行;年度考核占年度總代維費(fèi)用的10%,由省公司執(zhí)行。
每月根據(jù)合同內(nèi)容和考核細(xì)則要求對代維公司進(jìn)行不定期檢查或抽查,檢查代維公司對代維合同的執(zhí)行情況,包括代維工作執(zhí)行、代維工作效果、代維資源投入等情況,現(xiàn)場抽檢比例每年不低于代維基站總數(shù)的5%,確保代維公司切實(shí)履行好代維責(zé)任?,F(xiàn)場檢查內(nèi)容和要求參見附件8。月度檢查結(jié)果由移動公司代維管理員和代維公司工作站負(fù)責(zé)人共同簽字確認(rèn),檢查結(jié)果直接做為考核的評分依據(jù)。
在基站工作期間應(yīng)注意機(jī)房安全,不得隨意動用機(jī)房設(shè)施做與工作無關(guān)的事情?;緝?nèi)嚴(yán)禁吸煙,嚴(yán)禁動用明火,若須動用明火,得到當(dāng)?shù)匾苿庸镜耐夂蠹纯勺孕袑?shí)施。
目前國內(nèi)所鋪設(shè)的光纖最適合DWDM傳輸?shù)氖牵ǎ┕饫w。
如代維公司連續(xù)兩個(gè)月度考核得分低于80分或單月度考核得分低于70分,各市分公司可以以正式函件形式向代維公司提出撤換地區(qū)負(fù)責(zé)人、工作站長和隊(duì)員等要求,代維公司應(yīng)無條件執(zhí)行。
光纖通信系統(tǒng)存在三個(gè)傳輸窗口()、()、()。其中零色散窗口波長為(),最小損耗窗口波長為()。
交換機(jī)根據(jù)MAC地址尋址,路由器根據(jù)()尋址。
對基站綜合代維公司的代維人員實(shí)行資質(zhì)認(rèn)證制度,即根據(jù)基站綜合代維工作特點(diǎn),組織對代維公司代維人員進(jìn)行資質(zhì)認(rèn)證考試,考試合格頒發(fā)資質(zhì)證書,資質(zhì)證書有效期為()年,達(dá)到有效期采取定期審核制,審核證書是否繼續(xù)有效。
光同步傳輸系統(tǒng)中,時(shí)鐘是其一大特色,時(shí)鐘的工作方式有哪3種:()、()、()。
綜合代維應(yīng)建立健全代維區(qū)域內(nèi)基站綜合代維()。