A.控制點(diǎn)
B.內(nèi)外因
C.穩(wěn)定性
D.可控性
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A.準(zhǔn)確
B.變化
C.穩(wěn)定
D.系統(tǒng)
A.情緒
B.人格
C.智力
D.能力
A.成敗歸因
B.穩(wěn)定歸因
C.綜合歸因
D.不可控歸因
A.內(nèi)歸因
B.行為內(nèi)因
C.穩(wěn)定性原因
D.情境歸因
A.歸因
B.探索
C.圖式
D.評價(jià)
A.隱藏自我
B.自我抬高
C.形象塑造
D.自我暴露
A.信息加工
B.情感過程
C.社交技巧
D.影響力
A.簡約模式
B.加權(quán)平均模式
C.概括模式
D.中心品質(zhì)模式
A.權(quán)重
B.比重
C.大小
D.均值
A.加權(quán)平均模式
B.平均模式
C.加法模式
D.定型模式
最新試題
他人在場對個(gè)體活動效率的影響分為()。
人們在群體過程中可能會出現(xiàn)去個(gè)性化的行為的原因有()。
出現(xiàn)旁觀者效應(yīng)的原因可能有()。
群體成員某些需要通過群體來滿足,其歸結(jié)起來有()。
對小群體的定義是()。
根據(jù)攻擊行為的目的不同可以將攻擊行為分為()。
進(jìn)化心理學(xué)強(qiáng)調(diào)以自然選擇法則、從遺傳基因的角度解釋社會行為,該理論取向從()方面解釋利他行為產(chǎn)生的原因。
研究者對領(lǐng)導(dǎo)有效性進(jìn)行了廣泛而深入的研究,其成果歸結(jié)起來有()。
非正式群體存在的意義()。
人際關(guān)系的形成包含著()等方面心理因素的作用。