A.永久性撤銷甲的期貨從業(yè)人員資格
B.暫停甲的期貨從業(yè)人員資格3年
C.撤銷甲的期貨從業(yè)人員資格并且5年內(nèi)拒絕受理其從業(yè)人員資格申請
D.暫停甲的期貨從業(yè)人員資格6個月至12個月
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.10
B.15
C.20
D.60
A.中國證監(jiān)會
B.所在期貨經(jīng)營機構(gòu)
C.所在地中國證監(jiān)會派出機構(gòu)
D.中國期貨業(yè)協(xié)會
A.公平
B.公開
C.合理
D.合法
A.應當退出委托關系
B.應當向投資者披露
C.應當向董事會披露
D.應當向所在經(jīng)紀公司披露
A.行業(yè)背景
B.執(zhí)業(yè)能力
C.人脈關系
D.經(jīng)濟狀況
A.3個月至6個月
B.6個月至12個月
C.1年
D.2年
A.3個月至6個月
B.6個月至12個月
C.1年
D.2年
A.國家
B.投資者
C.期貨公司
D.期貨交易所
A.開發(fā)客戶時暗示與有關組織具有特殊關系
B.在投資者不知情的情況下給投資者代理人返還傭金
C.以低于本公司其它客戶手續(xù)費標準開發(fā)新客戶
D.采用容易引起誤解的宣傳方式進行自我夸大
A.6個月內(nèi)
B.1年內(nèi)
C.2年內(nèi)
D.3年內(nèi)或永久
最新試題
期貨從業(yè)人員受到訓誡、公開譴責和暫停從業(yè)資格的紀律懲戒的,應當參加協(xié)會組織的專項后續(xù)職業(yè)培訓。()
為排擠競爭對手,期貨公司降低保證金和手續(xù)費的收取比例是一種很好的競爭策略。()
《期貨從業(yè)人員執(zhí)業(yè)行為準則(修訂)》自2003年7月1日開始實施。()
當前期貨行業(yè)競爭趨于白熱化,各期貨公司為了增加開戶人數(shù)展開了廣泛的營銷,并且經(jīng)常給投資者代理人或介紹人返還傭金。這種做法符合相關規(guī)定。()
針對趙某的行為,期貨業(yè)協(xié)會給予其暫停從業(yè)資格7個月的處分,期貨業(yè)協(xié)會做出該處分后,應當()。
期貨從業(yè)人員拒絕協(xié)會調(diào)查或檢查的,給予警告批評。()
期貨從業(yè)人員對協(xié)會的紀律懲戒不服的,可向人民法院申訴。()
期貨從業(yè)人員獲取不正當利益且情節(jié)較重的,撤銷其期貨從業(yè)資格并永久性拒絕受理其從業(yè)資格申請。()
期貨從業(yè)人員違反《期貨從業(yè)人員執(zhí)業(yè)行為準則(修訂)》,情節(jié)嚴重,并造成嚴重后果的,予以公開譴責。()
根據(jù)《期貨從業(yè)人員執(zhí)業(yè)行為準則》的規(guī)定,趙某受到暫停營業(yè)處分后,應當()。