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A.口頭勞動合同
B.全日制勞動合同
C.書面勞動合同
D.部分時間勞動合同
E.公共部門與私營部門勞動合同
A.申請工傷認定的職工或者直系親屬,該職工所在單位對工傷認定結(jié)論不服的
B.用人單位對經(jīng)辦機構(gòu)確定的單位繳費費率不服的
C.簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu),輔助器具配置機構(gòu)認為經(jīng)辦機構(gòu)未履行有關(guān)協(xié)議或規(guī)定的
D.工傷職工或其直系親屬對經(jīng)辦機構(gòu)核定的工傷保險待遇有爭議的
E.有關(guān)單位和個人認為有其他理由的
A.參保人的老年生活風(fēng)險
B.參保人的疾病風(fēng)險
C.參保人的病殘風(fēng)險
D.遺屬的基本生活風(fēng)險
E.遺屬的病殘風(fēng)險
A.社會保障的發(fā)起人或提供者(保障人)
B.依法登記參加社會保險,并履行繳費義務(wù)的人(參保人)
C.享有社會保險待遇請求權(quán)的職工(受益人)
D.社會保障基金的受托人(社會保障基金的受托人)
E.享有社會保險待遇請求權(quán)的職工所供養(yǎng)的人(受益人)
A.計件工資
B.高溫津貼
C.勞動者應(yīng)繳納的住房公積金
D.勞動者應(yīng)繳納的社會保險費
A.參加集體協(xié)商視為提供了正常勞動
B.履行協(xié)商代表職責(zé)期間勞動合同期滿的,勞動合同期限自動延長
C.履行協(xié)商代表職責(zé)期間用人單位一律不得與其解除勞動合同(除出現(xiàn)法律規(guī)定的情形)
D.履行協(xié)商代表職責(zé)期間用人單位無正當(dāng)理由不得調(diào)整其工作崗位
A.多主體
B.由國家強制力來保證實施
C.內(nèi)容廣泛
D.依靠協(xié)議各方的信譽與合作來保障履行
A.1個月
B.2個月
C.3個月
D.6個月
A.3個月
B.6個月
C.9個月
D.12個月
最新試題
下面哪個國家最先制定社會福利保障立法()
下列不是中國社會保障管理的改革原則的是()
繳納社會保險費是()
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