A.無(wú)主見(jiàn)型
B.促進(jìn)型
C.中度參與型
D.積極參與型
E.低度參與型
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A.團(tuán)隊(duì)管理模式
B.小組計(jì)劃模式
C.自上而下的模式
D.自下而上的模式
E.上下結(jié)合的模式
A.企業(yè)家戰(zhàn)略管理系統(tǒng)模式
B.計(jì)劃性模式
C.企業(yè)循環(huán)模式
D.超越性模式
E.企業(yè)反應(yīng)模式
A.戰(zhàn)略愿景階段
B.戰(zhàn)略使命的調(diào)研階段
C.戰(zhàn)略分析階段
D.戰(zhàn)略選擇及評(píng)價(jià)階段
E.戰(zhàn)略實(shí)施及控制階段
A.溝通能力
B.技術(shù)能力
C.人際能力
D.思維能力
E.綜合能力
A.財(cái)務(wù)管理
B.戰(zhàn)略管理
C.職能管理
D.管理基礎(chǔ)
E.組織管理
A.中型企業(yè)
B.大型企業(yè)
C.小型企業(yè)
D.大~中型企業(yè)
A.公司戰(zhàn)略
B.競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略
C.職能戰(zhàn)略
D.發(fā)展戰(zhàn)略
A.戰(zhàn)略管理計(jì)劃
B.戰(zhàn)略管理系統(tǒng)
C.戰(zhàn)略管理過(guò)程
D.戰(zhàn)略管理模式
A.中層管理人員
B.基層管理人員
C.高中基層管理人員
D.高層管理人員
A.20世紀(jì)30年代
B.20世紀(jì)60年代
C.20世紀(jì)40年代
D.20世紀(jì)70年代
最新試題
企業(yè)愿景是對(duì)未來(lái)的一種憧憬和期望,是企業(yè)努力經(jīng)營(yíng)想要達(dá)到的()
企業(yè)資源會(huì)隨著企業(yè)發(fā)展市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境變化以及企業(yè)資源的擴(kuò)散造成競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的不斷模仿而出現(xiàn)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力的衰減指的是企業(yè)的()
下列關(guān)于競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境的分析說(shuō)法正確的是()
許多有形資源的價(jià)值可以通過(guò)()予以確定。
業(yè)績(jī)目標(biāo)通常包括哪幾個(gè)內(nèi)容()
市場(chǎng)信號(hào)多種多樣,采取何種形式主要依據(jù)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的行為及使用媒介而定,比較重要的市場(chǎng)信號(hào)有()
隨著全球經(jīng)濟(jì)一體化進(jìn)程的加速,企業(yè)經(jīng)營(yíng)環(huán)境的不確定性日益增大,企業(yè)很難僅僅依靠自己的力量掌握競(jìng)爭(zhēng)的主動(dòng)權(quán),戰(zhàn)略聯(lián)盟理論的出現(xiàn),使人們開(kāi)始關(guān)注企業(yè)間各種形式的聯(lián)合,圍繞這一趨勢(shì)出現(xiàn)了哪些理論()
企業(yè)目標(biāo)的意義有哪些()
以下哪些因素可以影響產(chǎn)品開(kāi)發(fā)戰(zhàn)略的成功()
整個(gè)企業(yè)的目標(biāo)大概可以分為下列哪幾個(gè)層次()