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問答題簡要說明我國現(xiàn)行勞動市場存在哪些問題。

1、勞動力市場的分割
2.勞動力市場的高投入
3.勞動力市場機(jī)制的不健全
4.勞動力市場規(guī)則的缺乏
5.勞動力市場服務(wù)的低質(zhì)量

1.問答題請概括勞動者群體凝聚力的制約因素。

2.問答題簡要說明群體對個(gè)體的心理和行為的影響。

群體規(guī)范、社會促進(jìn)效應(yīng)、社會抑制效應(yīng)、從眾行為。

3.問答題簡析影響職業(yè)流動的各種因素。

4.問答題簡述勞動時(shí)間與閑暇時(shí)間的變動。

5.問答題影響職業(yè)生涯的社會因素有？

（一）教育背景
（二）家庭影響
（三）個(gè)人的需求與心理動機(jī)
（四）機(jī)會
（五）社會環(huán)境

6.問答題簡述人的職業(yè)生涯所具有的特性。

（1）獨(dú)特性
（2）發(fā)展性
（3）階段性
（4）終生性
（5）整合性

7.問答題在微觀社會文化環(huán)境中，技術(shù)對勞動者的影響主要表現(xiàn)在？

第一、形成一定的工作環(huán)境基礎(chǔ)
第二、影響勞動者的勞動態(tài)度
第三、影響勞動者的價(jià)值觀念

8.問答題從社會地位和社會關(guān)系的角度，職業(yè)可以分為幾部分？

9.問答題比照國際標(biāo)準(zhǔn)，我國把職業(yè)分為四個(gè)層次，包括八個(gè)大類，其中這八大類分別為？

10.問答題請簡述第一產(chǎn)業(yè)向第二、三產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移的前提條件以及主要途徑。