官僚制的局限性不包括（）。

用以測量人成就需要高低的方法是（）。

“霍桑試驗”直接為下列哪種理論做論證？（）

組織機構(gòu)中，一些因素對組織效率的提高既可起到促進作用，也可起到阻礙作用。韋伯認為，要提高組織效率，就要使用（）的理性原則和團結(jié)原則。

第一次明確劃分了工場手工業(yè)和機器大工業(yè)兩種不同的分工的是（）。

（）一旦受挫，就會使人產(chǎn)生自卑感、雅力感、軟弱感。

領導方式應當根據(jù)以下三個因素確定：領導者、被領導者、（）。

科學管理理論的建設與發(fā)展是一個以泰勒為代表的杰出群體，其中不包括（）。

結(jié)構(gòu)跟隨戰(zhàn)略假說是由（）提出的。

綜合激勵模型的因果分析脈絡是（）。